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Post by shihab807 on Apr 28, 2024 2:56:58 GMT -5
要么他们准备好不带先入为主地考虑一个领土。 支柱方法 编辑策略必须协调多个主题和不同的受众。基于并置或相互关联的内容支柱的方法构成了这些限制的解决方案。 品牌编辑地域的选择必须回应公众的不同利益和品牌的目标。品牌通常依靠多种互补内容的“支柱”来制定编辑策略。这些支柱形成了多个共存、交替甚至组合的内容“层”。 这些支柱可以涵盖多个主题、几个互补的“子领域”,包括: − 有些来自品牌和产品的特殊性:历史、技术知识、产品文化、创新、品牌个性的观点等。因此,大集团可以使用与其合法性领域相关的支柱,甚至很简单,就是他们的不同活动部门。 同时保持与品牌形象的亲和力和一致性。因此,这一极包含了品牌外部及其适用的所有主题:与运动(红牛和极限运动)或艺术 韩国 WhatsApp 号码 詹姆森和电影,史威士和夜晚,绝对和“艺术”……)的关联。 哈瓦那俱乐部的战略由三大支柱组成: − 制作专业知识(子支柱:制作演员、制作方法)。 − 产品的使用和品尝(朗姆酒调酒)。 − 古巴神话通过文化与所涵盖的艺术相对应的子支柱:音乐、电影、舞蹈、文学等。 支柱方法尤其允许无利害关系的内容和与产品相关的内容之间的流畅衔接。例如,奢侈品经常将“产品”内容的支柱结合起来。 解释制造技术和更多生活方式内容,与艺术或旅行等主题的消费者兴趣直接相关。 您想了解更多关于品牌内容和品牌文化吗?现在就 在这里发现我的书《品牌文化 》。没有什么比向潜在候选人发表与现实相去甚远的演讲更糟糕的了。您需要避免的是对新员工的失望。就像不满意的客户可能会损害您的形象并减少您的销售额一样,失望的候选人或新员工也可以让他们的网络知道。因此,在打造雇主品牌时,诚实必须是您的首要任务。 因此,入境招聘前景广阔,关键是招聘流程更简单。然而,在上游定义雇主品牌的工作至关重要。然后,您的战略的第一块石头将被奠定,您的公司将准备好征服人力资源方面的良好实践。
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Post by TBustah! on May 2, 2024 22:24:41 GMT -5
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